ワードプレスでサイト作成に最適なレンタルサーバー・テーマとは?

ホームページを作るときに WordPress を使う人が増えています。

 WordPress をインストールして使うためにはレンタルサーバーを契約しないとなりません。レンタルサーバーにはいろんな種類があり、どこの会社のレンタルサーバーを契約したらいいのか悩む人も多いと思います。

そんな中でエックスサーバーというサーバーがとても使いやすく、 応答速度も早いので SEO 的にも最善の選択だと思います。

 

こちらの記事で詳しく解説しています。

e-senryaku.jp

e-senryaku.jp

 

またせっかく WordPress で自分のサイトを作るのであれば、読者が読みやすく、 Google Yahoo などの検索でも引っかかるようになる方が嬉しいですし、 情報発信する目的は果たせると思います。 WordPress ではサイトのデザインなどを作る時に、色々なテーマから選ぶことができますが、有料テーマを使うことで他の人よりも抜きん出た特別なサイトを作ることができます。そんな有料テーマを使って今後成長していくために適しているものをまとめたページがこちらです。

e-senryaku.jp

e-senryaku.jp

 

はてなブログはてなブログのメリットがありますが、もし WordPress で自分の独自ドメインのサイトを作るとしたら参考になれば幸いです。

介護健康福祉のお役立ち通信は、「サービス担当者会議・モニタリング訪問の特例のまとめ」を公開しました。

コロナ感染拡大防止 サービス担当者会議・モニタリング訪問の特例 | 介護健康福祉のお役立ち通信

【経緯】

介護保険サービス分野では、運営上の基準が定められていますが、昨今の新型コロナウイルス感染拡大に伴い、その防止のための臨時対応として基準の緩和が通知されています。
これらの臨時的な対応について厚生労働省をはじめとする行政機関から発表されている事項はわかりにくいため、介護事業者や介護分野で働く方にわかりやすい形でまとめ公表しました。

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、居宅介護支援事業所におけるサービス担当者会議の開催や月1回のモニタリング訪問の実施、居宅介護支援費の請求について柔軟な対応が可能となっています。


▼臨時対応1 サービス担当者会議
サービス担当者会議の取扱いは、感染拡大防止の観点から、やむを得ない理由がある場合については、利用者の自宅以外での開催や、電話・メールなどを活用するなどにより、柔軟に対応することが可能

▼臨時対応2 モニタリング
利用者の居宅を訪問してモニタリングを行うことができない場合は、利用者への電話・メール等による聞き取りや利用者の家族、サービス提供事業所への聞き取り等、可能な範囲でモニタリングで可能

▼臨時対応3 臨時的な介護保険サービス切り替え時
通所介護事業所新型コロナウイルス感染症対策として、当初の計画に位置付けられたサービス提供ではなく、時間を短縮しての通所サービスの提供や、訪問によるサービスの提供を行う場合、事前に利用者の同意を得た場合には、サービス担当者会議の実施は不要として差し支えない

その他にも、新型コロナウイルス感染拡大防止策として、介護施設でできることや、介護保険サービス提供の中で臨時的に緩和された事項などをサイト内で紹介しています。

通常時の居宅ケアマネジャーの業務の原則と合わせて、臨時的に緩和された要件を理解し、無理ない感染拡大防止の上での運営方法の検討の一助となれば幸いです。

〇平常時のサービス担当者会議について
carenote.jp


〇ケアマネジャー(居宅介護支援事業所)の7つの必須業務と介護報酬
carenote.jp


〇居宅のケアマネジャーが知っておきたい実務のポイント
carenote.jp


介護のことならこちらのサイトで!
・介護健康福祉のお役立ち通信
carenote.jp

・介護の仕事大百科
kaigo-system.net

・老人ホームの手引き
heart-life.net


・機能訓練指導員ネットワーク
kinou-kunren.com

介護の仕事っていろいろありますよね。

一くくりに介護の仕事といっても、お年寄りの家にいくホームヘルパーや、介護施設に入っている人を介護する介護士などほんといろいろな働き方があり奥が深いと思います。

そんな介護の仕事をかなり細かく分けて、働き方や年収などをまとめているサイトを紹介します。

 

介護の仕事の種類・職場・資格ごとに内容や特徴を紹介している介護の仕事大百科です。

ケアマネといわれる仕事でも、何種類かあったりして目安の年収が違うなど面白いです。

コロナ対応 介護職員が知っておきたい慰労金や特例対応のこと

介護健康福祉のお役立ち通信は、「新型コロナウイルス対策の特設ページ」を公開しました。

 

介護業界で働く人が気になる話題をちょっと詳しく紹介しています。この記事では、新型コロナ対策記事の一部を紹介します。

 

介護保険の居宅サービスのサービス担当者会議の開催の対応

担当者会議は、やむを得ない理由がある場合、電話やメールも可能となりました。

コロナ感染拡大防止 サービス担当者会議・モニタリング訪問の特例

 

介護の仕事をしている人の慰労金

話題の慰労金ですが、申請方法なども明らかになりました。各自が書類提出する必要がありますのでご確認ください。

コロナ対応 慰労金の対象や交付方法 介護従事者・医療従事者向け

介護従業者への慰労金の申請書・申請方法・支給の流れ

介護従業者慰労金給付対象職員の条件Q&A 20万円・5万円

 

 

新型コロナ感染予防の研修に役立つ動画

厚生労働省 訪問介護職員のため感染対策研修動画を配信

 

新型コロナ関連で国として用意している施策・政策

新型コロナ対応で動く介護保険事業の補助金・支援策・追加予算(2020年6月版)

 

この記事では新型コロナ情報で知っておくとよさそうな一部を紹介しました。いろいろな切り口から介護業界の新型コロナ対応を解説していますので、「新型コロナウイルス対策の特設ページ」をご覧ください。

無償のボランティアと有償ボランティア

近年はボランティアという仕組みは多様な意味合いで使われており、一口にボランティアと言っても対価の発生、担い手、協力先などが様々です。

介護や福祉の分野では、特にボランティアと関わることが多いため、最近の「ボランティア活動」について改めて考えてみます。

 

ボランティア活動とは、より豊かな地域社会を築くために、自らすすんで、他の人や社会のために、金銭の見返りを求めないで行う活動を意味です。

 

ボランティア活動は、活動目的の達成によって、出会いや発見、感動、喜びといった精神的な報酬を得る活動のことです。個人的な利益や報酬を第一の目的にした活動ではありませんが、交通費や食費、材料費などの実費弁償についてはボランティアと言えど一般的に無償の範囲とされています。 

無報酬では継続できないという中で、有償ボランティアという仕組みができてきましたが「謝礼的な金銭の支給」や「活動経費としての一定額の支給」は、その支払いの内容が労働の対価、つまり賃金として解釈される可能性もあり、有償ボランティアと呼んでいるケースでも労働者とみなすこともできるという法的に微妙な立場にあります。複雑化する勤勉のボランティア事情をまとめた記事はこちら。

carenote.jp

ボランティア活動を知り、みんなが協力していけるように。

近年はボランティアという仕組みは多様な意味合いで使われており、一口にボランティアと言っても対価の発生、担い手、協力先などが様々です。

介護や福祉の分野では、特にボランティアと関わることが多いため、最近の「ボランティア活動」について改めて考えてみます。

 

ボランティア活動とは、より豊かな地域社会を築くために、自らすすんで、他の人や社会のために、金銭の見返りを求めないで行う活動を意味です。

 

ボランティア活動は、活動目的の達成によって、出会いや発見、感動、喜びといった精神的な報酬を得る活動のことです。個人的な利益や報酬を第一の目的にした活動ではありませんが、交通費や食費、材料費などの実費弁償についてはボランティアと言えど一般的に無償の範囲とされています。 

無報酬では継続できないという中で、有償ボランティアという仕組みができてきましたが「謝礼的な金銭の支給」や「活動経費としての一定額の支給」は、その支払いの内容が労働の対価、つまり賃金として解釈される可能性もあり、有償ボランティアと呼んでいるケースでも労働者とみなすこともできるという法的に微妙な立場にあります。複雑化する勤勉のボランティア事情をまとめた記事hsこちら。

carenote.jp

ボランティア活動を知り、みんなが協力していけるように。

2019年の有給取得の義務化、正社員もパートも

年次有給休暇、年5日取得義務化はいつからか知っていますか? 2019年4月から、全ての使用者に対して「年5日の年次有給休暇の確実な取得」が義務付けられます。使用者は、労働者ごとに、年次有給休暇を付与した日(基準日)から1年以内に5日について、取得時季を指定して年次有給休暇を取得させなければならないというルールができます。

年次有給休暇の付与や取得に関する基本的なルール

継続勤務年数に応じた年次有給休暇の付与日数の一覧表

パートタイム労働者など、所定労働日数が少ない労働者に対する年次有給休暇付与日数(比例付与)

週所定労働日数4日程度、3日程度、2日程度、1日程度の有給付与日数表


carenote.jp